剧情简介
法院生效裁判认为，本案(àn )主要争议焦点为某运输公司与(🚁)杨某是(✏)否存在劳动关系。《中华人民(👕)共和(hé )国劳动合同法》第七条规定：“用(yòng )人单位自用工之日(rì )起即(👘)与劳动者建立劳动关系”，据(🎣)(jù )此，人(👇)民法院应当根据用工事实认定企业和劳动者的法律关系。而劳动(dò(❄)ng )关系的本质特征是(shì )支配(🏵)性劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号须选择(✨)该公司绑定，并经公司(sī )审(🔖)批。杨某在工作过程中需要服从(cóng )某运输公司安排，某运输公司存在(📊)对杨某进行扣罚等(děng )劳动管理行(🛡)为。杨某对运输任务、运输价格均不具有自主决定权。其二(èr )，某运输(🎱)公司与杨某按月结算工资(🦖)，某运输公司确认(rèn )杨某基本每天都有接单，相关运输收入构成杨某主要经(🦇)济来源。其三，杨某从事的是(🍟)混凝土运输工作，属(shǔ )于某运输公司的业(yè )务组成。综上，某运输公司(🔹)与杨某(mǒu )之间存在用工事实，构成(🖲)支配性劳动管理，应当认定双方存在劳动关系(xì )。
从全球经济秩(🎭)序层面分析，美国桥水投资(📇)公司(sī )创始人瑞·达利欧日前在社交媒体上发表长文称，加征关税造成的(⛄)伤害(hài )不会很快结束，现有(📸)秩序正加速瓦(wǎ )解，以美国为中心(xīn )的全球经济秩序正在结束。
(🦐)以(yǐ )药品行业为例，美国医药健康(⬛)与生物科技投资领域业内人士卡尔·里祖(zǔ )托分析指出，所谓的产(👅)业“回迁”根本无法实现，因(yī(🏷)n )为美国现在根本没有能力实现药品研发和制造本土化。
记者丨原丁(dī(🅱)ng )
去年，深圳全市新登记(🌉)经营主(zhǔ )体就有56.2万户，平均(jun1 )每月新增经营主体近5万户，创业密(mì )度居(🤛)全国大中城市首位。在深圳，开办企(➿)业越发便捷。
郑州市只有(yǒu )河南·戏剧幻城景区工作人员 刘凯(🅰)鹏：针对“五一”假期的大客(🎉)流，我们设置了多个临时停车场，增加了临时服务岗位300余人(rén )。同时，营业时间(😸)延长至13个小时，单日的演出(🌝)场次也(yě )增加到200场以上，让观众在整个假期(qī )的观剧体验能够得到(💽)有效提升。
某物流公司经授权(🏼)在特定区域内经(jīng )营某订餐平台的即时配送业务。张(zhāng )某经某物流(🛢)公司同(tóng )意注册为某订餐(🐖)平台的骑手，接受该物流公司指派的订单配送任务，并由该公司发放工资。某(🏎)物流公司作(zuò )为投保人、(🤥)被保险(xiǎn )人在某保险公司处投保雇主责任险(xiǎn )，含“配送人员意外险(📨)及个人责任保险”，雇员名称为张某(🚃)。张某通过(guò )某订餐平台接单，驾驶电动自行车(chē )送餐途中，与陈某(mǒ(🤝)u )发生碰撞致陈某骨折。陈某(㊗)诉至法院，请求判令张某、某物流公司、某保险公司赔偿医疗费、住院伙(👹)食补(bǔ )助费、残疾赔偿金(🍿)(jīn )等。
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