剧情简介
企业(yè )与网约货车司机之间存在用工事实、构成支配性劳动管理的，应当认定存(cún )在劳动关系——某运输公司诉杨某劳动争(zhēng )议案
4月25日召开的中央政治局会议特(tè )别提出“四个稳”的工作要求：(🎤)着力稳就(👠)(jiù )业、稳(🔌)企业、稳(🔙)市(🦄)场、稳(🏩)预期。这是(🧖)中(zhōng )央首次将“稳企业”明确列入经济工作重(chóng )点。
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法院生效裁判认为，本案(àn )主要争议焦点为某运输公司与杨某是否存(cún )在劳动关系。《中华人民共和国劳动合(hé )同法》第七条规定：“用人单位自用工(🚬)之(zhī )日起(🌲)即与劳动(🤫)者建立劳(🤔)动(🔏)关系”，据(💆)此(cǐ )，人民(🥪)法院应当根据用工事实认定企业和(hé )劳动者的法律关系。而劳动关系的本质特征是支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认杨某在某平台注册的账号(hào )须选择该公司绑定，并经公司审批。杨(yáng )某在工作过程中需要服从某运输公司安排(pái )，某运(🌹)输公司存(📎)在对杨某(💣)进行扣罚(🤐)等(🔜)劳(láo )动(🦔)管理行为(〰)。杨某对运输任务、运输价格(gé )均不具有自主决定权。其二，某运输公司与杨某按月结算工资，某运输公司确认(rèn )杨某基本每天都有接单，相关运输收入构(gòu )成杨某主要经济来源。其三，杨某从事(shì )的是混凝土运输工作，属于某运输公司的(de )业务组成。综上(🏉)，某运输公(🌽)司与杨某(😫)之(zhī )间存(🚈)在(🗻)用工事(🦆)实，构成支(🌹)配性劳动管理，应当认定双方存在劳动关系。
去年，深圳全市新登记经营主体就有56.2万户，平(píng )均每月(yuè )新增经营主体近5万户，创业密度居全国大中城市首位。在深圳，开办企业(yè )越发便捷。
图为：众多游客参与体验(yàn )古代抛绣球。中新社发 杭州宋城 供图
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2.闵行区委原常委、区政府原副区长汪向阳接受可能影响公(gōng )正执行(háng )公务的宴请，收受礼金，违规出入私人会所等问题。2014年至2024年，汪向阳多次(cì )接受私营企业主在公司食堂等场所安排的(de )宴请，并收受礼金，违规出入私人会所(suǒ )并接受(👆)宴请。汪向(😤)阳还存在(🕕)其他严重(🏬)违纪(jì )违(🛑)法问题，被开除党籍、开除公职，涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉(sù )。
“我相信，随着各项扩消费政策持续发力，消费将继续呈现平稳发展态势(shì )，我国超大规模市场的活力和潜力将进一(yī )步释放。”盛秋平说。 这个“五(wǔ )一”假期，文旅消费迎来了(🕞)新一轮热(🎈)潮。各地纷(🏡)纷上新丰(💐)富(👸)多彩、(🔑)沉浸式文旅体验场景，为假日消费市场注入新活力。
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