多年来,工会送温暖(nuǎn )工作围绕党(🦔)和国家中心工作,聚焦经济社会发展走势(🌵)和职工需求变(biàn )化而不断丰富,从送资金(😕)物资拓展到送医(yī )疗、岗位、培训、政策、法律,从生活救助拓展到维护困难职工群(🈶)(qún )体合法权益,从“两节”期间走访慰问发(fā(🐶) )展为常态化送温暖。
架起党和职工群(📷)众连心桥
中国法学会(huì )经济法学研究会(👯)副会长 武汉大学法学院教授 冯果:一个(🤨)是体系化的(de )整合,这部法将分散于四十余(🎭)部法规,两(liǎng )百多份文件的涉民企条款提升为统一的法律框架,来解决政策碎片(piàn )化的(🚺)问题。第二是制度创新突破,以稳定(dìng )性法(😈)律来替代阶段性政策(cè )。
厚积薄发,聚(🧘)势而强,中国创新浪(làng )潮奔涌,澎湃向前。
2024年(🤠),一个可直接服务亿万职工群众的线上(shà(🚼)ng )智能服务平台——“职工之家”APP上线运行(há(⏭)ng ),23个“职工急需、工会所能”的维权服务模块不仅提供组织建设、法律服务、困难帮扶等(😁)多项实用功能,还(hái )涵盖技能学习、图书(🌒)阅读(dú )等海量、免费、优质的内容资源(🌡),打造找(zhǎo )得到、靠得住、信得过的“掌上职工(🚌)之家”。
在民营经济促进(jìn )法“科技创新(🐧)”一章中,法律做出明确规(guī )定:支持民营(🐙)经济组织参(cān )与国家科技攻关项目,支持有能(📣)力的民营(yíng )经济组织牵头承担国家重大(👲)技术攻关任务(wù )。这也是首次在法律中明(🚟)(míng )确支持民营企业牵头进行重大技术攻(🍇)关。
目前正面临身体发育问题的全红婵赛(🚏)后同样对自己今天的表现(xiàn )感到满意。谈(🚐)及新赛制,她坦言爬楼梯本(běn )身就会消耗(🥜)很多体力,“总得习惯,说不定以后还会遇到(新赛(🤞)制),需要克服困难。”
中国科技强国之路(👇)越走越宽广,展现了不畏(wèi )霸凌、百折不(🔭)挠的意志力,勇于改革、锐(ruì )意进取的行进力,开放包容、海纳百川的合作力。这其中,蕴(🎪)含着(zhe )科技创新突围发展的成功经验,也昭(🔯)示着(zhe )中国经济巨轮穿越逆风逆(nì )水的光(🦏)明前景。
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