统计显示,在行业层面,关税不(bú )仅没有带来(lá(😧)i )制造业回流,反而加重了原(🗨)材(cái )料(♓)依赖型行业的生存(🎄)压力。美国30%的药(yào )品原料依赖(lài )进口,文具、服装、电子产品等多个行业企业主坦言,难以在本土寻找替代供(⛲)(gòng )应链。
不少中小企业(📸)主反映,关税给他们带来严重的财务负担,直言“熬(áo )不过美国政府所说的所谓‘短期阵痛(tòng )’”。
在采访中(📄),记者了解到,静安(ān )区将进(⏱)一步拓(🔖)展全球服务网络,通(🧔)过(guò )设立海外服(fú )务点,提升在地化服务能力,赋能企业深度参与全球产业分工合作。该区将进(jìn )一步深化政(🎈)策模式(🚏)创新,推出涵盖专业(🕠)服务图谱、政策解读等内容的“出海服(fú )务包”,并持续丰富政策工具箱,推(tuī )动更多惠企(qǐ )政策直达出海企业(🕊)。
《防(fáng )火卷帘 第1部分:(🏮)通用技(🚉)术条件》(GB 14102.1—2024)、《防火卷(💲)帘(lián ) 第2部分:防火卷帘用卷门机》(GB 14102.2—2024)、《防火卷帘 第3部分:防火卷帘控制器》(GB 14102.3—2024)3项(xiàng )强制性国家标准,完善了防(➕)火卷帘(🌃)产品使用安全和使(🎗)用寿命相关要求,规定了(le )重要公共建筑中使用产品的产烟毒性(xìng )和气密性要(yào )求。《消防应急照明和疏散指(zhǐ(⛎) )示系统》(GB 17945—2024)强制性国家标准(🈂),规定了(🌖)(le )消防应急照(zhào )明和(🛠)疏散指示系统的产品结构、功能和性能,以及使用的蓄电池类型、性能和(hé )材料。《点型感烟火灾探测器》(GB 4715—2024)强(🚟)制性国(😿)家标准,细化了点型(🐣)感烟火灾探测(cè )器产品分类,规定了产品可靠性和抗(kàng )干扰性,限(xiàn )定了降低误报率和漏报率。《火灾报警控制(🕶)器》(GB 4717—2024)强制性国家标准(zhǔn ),规(🐦)定了火(🧚)(huǒ )灾报警控制器的(🦁)操作方式、通信协议、总线性能、控制与数据分析功能,统一(yī )了时间基准,提升了火灾报警响应速度。这6项(🤒)标准的(🏥)实施,将进一步提升(🆓)我国(guó )消防产品技术水平和产品性能,促进(jìn )消防产品设(shè )备更新,更好保障人民群众生(shēng )命财产安全。 (👟) 奥斯卡4月30日电 据(jù )最高(🌃)人民法(✏)(fǎ )院微信公众号消(🏳)息,在“五一”国际劳动节到来之际,最高人民法院围绕网约(yuē )货车领域新就业形态劳动关系认定标准,聚焦新就(🐝)业形态(⬜)劳动者受到损害和(🖱)致(zhì )人损害责任承担规则,发布新就业形(xíng )态劳动者权(quán )益保障典型案例,依法妥善保护劳动者、受害者、(🚥)企业等各方权益,促推平台(👟)(tái )企业(🏋)、平台经济健康有序发展。本批案例着力明晰以下内容:
法院生效裁(cái )判认为,某物业公司在操作电动门时未能为冯某安(🐴)全通过(📁)留下足够时间,致冯(🏍)(féng )某通过时受伤,对损害发生承担主要(yào )责任,冯某(mǒu )自身存在未安全操控电动车的行为,对损害发生承担次(🥘)要责任。根据人力资源(yuán )社(🏺)会保障(👴)部等十部门《关于开展新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作的(de )通知》及《上海市新就业形态就业人员职业伤害保障试点实(📟)施办法(🛹)》等规定,冯某系提供(🏰)外卖配送劳动并获得报酬(chóu )的新就业形(xíng )态人员,其在工作期间受伤,被认定属于职业伤害。职业伤害保障具(📀)有社会保(bǎo )险性质,而某物(😃)业公司的侵权责任,属于第三人侵权损害赔偿范畴,该两种制(zhì )度的特点和功能不同。冯某已获得的职业伤害保障待遇赔偿项目为一次(🤛)性伤残(🦏)(cán )补助金及鉴定检(😹)测费,系其基于该市(shì )某区劳动能(néng )力鉴定委员会鉴定的因职业伤害致残程度十级所获得的赔偿;冯某提(➡)起诉讼向(xiàng )侵权人主张残(🎂)疾赔偿金等,该项侵权赔偿责任不因冯某已获得职业伤害保障待(dài )遇而减轻或者免除。综上,依法判定某物业公司承担冯某损害相应比(🧓)例的赔(🥥)偿(cháng )责任,其余部分(⛄)由冯某自行承担。
从“零”开始
企业与网约货车司机之间存在用工事实、构成支配性劳动管理的,应(yī(🕐)ng )当认定存在劳动关系——(👅)某运输公司诉杨某劳动争议案
典型意义
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