剧情简介
第一，参(cān )照适用新就业形(⚓)态劳动争议专题指导(🏧)性案(à(😬)n )例(lì )认定标准，案例1“某运输公司诉杨某劳动争议案”明确，企(qǐ )业与网(🐸)约货车司机之间存在(☔)用工事(🎠)实、构成支配性劳动管理(lǐ )的，应当认定存在劳动关系，依法保障网约货车司机享受劳(láo )动权益(🎣)。
某物流公司经授权在特定区域内经营某订餐平(píng )台的即时配送业务(🥍)。张某经某物流公司同(📊)(tóng )意(yì(💤) )注册为某订餐平台的骑手，接受该物流公司指派的订单配(pèi )送(sòng )任(🐀)务，并由该公司发放工(🚋)资。某物(🧠)流公司作为投保人、被保(bǎo )险人在某保险公司处投保雇主责任险，含“配送人员意外险(xiǎn )及个人(😒)责任保险”，雇员名称为张某。张某通过某订餐平台(tái )接单，驾驶电动自行车送(☝)餐途中，与陈某(mǒu )发(fā(🛎) )生碰撞(🎿)致陈某骨折。陈某诉至法院，请求判令张某、某物流(liú )公司、某保险(🧑)公司赔偿医疗费、住院伙食(🍶)补助费、残疾赔偿(cháng )金等。
5月3日，游客在上海新天地街头品尝美食。今年“五一”假期天气晴好，市(🍔)民游客出游热情(qíng )高涨，上海的著名旅游景点、网红打卡点人流如织。中新(📩)社(shè )记(jì )者 殷立勤 摄(✋)
外(🥍)卖骑手执行工作任务造成第三者损害，企(qǐ )业购买了商业第三者责任保险，当事人请求将承保商(😓)业保险(xiǎn )的保险公司列为共同被告的，人民法院应予准许；保险法规(guī )定(👸)或者保险合同约定的(✈)受害方直接向保险(xiǎn )人请求赔偿的条件已成就的，人民法院应当判令保险(😔)公司直(zhí )接(jiē )承担赔(🐦)偿责任(🚱)，以更好发挥保险化解社会矛盾纠纷功能，及(jí )时有效保障受害人合法权益。保险赔偿金不足部分(🚽)，受害人(rén )依据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条第一款(kuǎn )、《最(🧜)高人民法院关于适用(💙)〈中华人民共(gòng )和国民法典〉侵权责任编的解释(一)》第十五条第一款，请求(🐚)(qiú )指(zhǐ )派工作任务的(🖥)企业承(😱)担侵权责任的，人民法院应予支持；企(qǐ )业有证据证明劳动者致人损害的行为与执行工作任务(🌌)无关的(de )除外。 奥斯卡上海4月29日电(杨海燕)百年巴西企业书赞桉(ān )诺(Suzano)为(📟)全球最大的商品浆生(➡)产商之一，其中(zhōng )国业务与战略全球执行副总裁及亚洲区业务管理总裁马(🌼)欣荣(róng )(Pablo Machado)近(jìn )日在接受(🗄)记者专(🚘)访时透露，其深耕中国市场四十余年的战略(luè )布局正迎来新一轮升级。从亚洲首个研创中心的创(🕘)新成果到(dào )绿色供应链的深度整合，书赞桉诺以“创新技术+本土化合作(zuò )”双(🍑)轮驱动模式，持续加码(🅱)中国市场，并(bìng )坚信中国在全球可持续发展进程中的核心地位。
典型意(🤟)(yì )义(yì )
签审丨蔡(🌪)耀远
(🗽) 第三，妥善审理劳动者执行工作任务(wù )受到损害案件，案例3“冯某诉某物业公司身体权纠纷案”，强(🎲)调人民法院在处理相关案件时应当充分考虑新就业形态人(rén )员职业伤害(🐿)保障的制度功能，确保(🏽)案件处(chù )理结果与有关试点制度安排相向而行。依法支持劳动者关于(yú )第(❕)(dì )三人承担民事赔偿(🕗)责任的(🛑)请求，明确第三人的侵权责任不因(yīn )劳动者获得新就业形态人员职业伤害保障待遇而免除或者(🚐)减(jiǎn )轻，筑牢职业安全“防护网”。
基本案情
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