剧情简介
参照《最(🕚)高人(rén )民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法(fǎ )律若干问题的解释》第三条“依法应当(🏓)参加工伤保险(🧔)统筹的用人单(🏳)位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其(qí )近亲(📋)属向人民法院(🗜)起诉请求用人单位承(chéng )担(dān )民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险(xiǎn )条例》的规定处理；因(🤚)用人单位以外(🚐)的(de )第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权(quán )利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民(👏)法院应予支持(🍰)”之规定，参加新(🤵)就业(yè )形态人员职业伤害保障统筹的劳动者，因(yīn )执行工作(💫)任务受到损害(🛠)的，按相关职业(yè )伤(shāng )害保障试点规定处理；因企业以外的第(dì )三人侵权造成劳动者损(🚙)害，劳动者请求(😇)(qiú )第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应(yīng )予支持。具体赔偿项目上，本案的一次性伤残(🚚)补助金和残疾(🚷)赔偿金，属于涉(🏪)及身(shēn )体、健康、生命权益等受到损害无法用金(jīn )钱衡量(🉐)的赔偿项目，不(🕰)能以受害人获得(dé )一(yī )次性伤残补助金减轻或者免除第三人应(yīng )承担的残疾赔偿金。
(🎄) 沃尔玛、塔(🥧)吉特等大型零售企业高管纷纷呼吁美国政府(fǔ )尽早达成关税协议，否则美国商场要么“货(📀)架空空”、要么“价格飞涨”。
(🎬)下一步，最高人民法院将持续坚持新就业(yè )形态劳动者权益(🛤)保障和平台经(🚞)济健康有(yǒu )序(xù )发展互促共进理念，加强对涉新就业形(xíng )态民事纠纷案件的审判指导，推(⏹)动出台有关司(🎾)法解释，做深做实定分止争，维护(hù )社会和谐稳定。
会议现场。 上海市基督教两会供图(🕥)
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4.上海电力大学后勤管理处(后勤服务(wù )中心)原处长王飞(🔧)接受可能影响(🍯)公正执行(háng )公务的宴请和旅游活动安排，收受礼品等(děng )问题。2015至2024年，王飞多次接受私营企业(👹)主安排的宴请(🤸)和旅游活动，并收受礼品。王(wáng )飞还存在其他严重违纪违法问题，被开除党籍、开除公职，涉(📐)嫌犯罪问题被移送(sòng )检(jiǎn )察机关依法审查起诉。
第四，妥善(shàn )审理劳动者执行工作任(🐛)务致人损害案(🥄)件(jiàn )，案例4“陈某诉张某、某物流公司、某保(bǎo )险公司等非机动车交通事故责任纠纷案”，明(🍃)确受害人请求(🍄)将承保商业保(🛡)险的保(bǎo )险公司列为共同被告的，人民法院应予准许；保险法规定或者保(🎱)险合同约定的受(shòu )害(hài )方直接向保险人请求赔偿的条件已成就(jiù )的，人民法院应当判令(🛣)保险公司直接(🚧)承(chéng )担赔偿责任。保险赔偿金不足部分，受害(hài )人依据民法典第一千一百九十一条第一款(🌅)、民法典侵权(🐧)责任编司法解(🎿)释(一)第十五(wǔ )条第一款请求指派工作任务的企业承担侵权责任的，人民法(🛶)院应予支持；企业有(yǒu )证(zhèng )据证明劳动者致人损害的行为与执行工(gōng )作任务无关的除(🎵)外。
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