案例(🥎)1 企业与网约货车司机之间存在用工事实、构成(🎮)(chéng )支配性劳动(dò(🍊)ng )管理的,应(yīng )当认(🌡)定存在(zài )劳动关(🍫)系——某运输公司诉杨某劳动争议案
某物流(liú )公司经授权(quán )在特定区域(yù )内经营某订餐平台的即时配送业务。张某经某物流公司同意注册为某订餐平台的(😹)骑手,接受该物流(🚤)公司指派的订单(🌔)配送任务,并由该公司发放工资。某物流公司作为(📪)投保(bǎo )人、被保(🥡)险(xiǎn )人在某保险(🌜)(xiǎn )公司处投保雇主责任险,含“配送人员意外险及个人责(zé )任保险”,雇员名称为(wéi )张某。张某通过某订餐平台接单,驾驶电动自行车送餐途中,与陈某发生碰撞致陈某骨(🎳)折。陈某诉至法院(🏛),请求判令张某、(❓)某物流公司、某保险公司赔偿医疗费、住院伙食补助费、残疾(🚓)赔偿金(jīn )等。
(🥊)案(àn )例3
典型(🎱)意义
其次,上海乡村、古镇解锁各类时(shí )尚、国潮新(xīn )玩法,开启(qǐ )逛集市、游园会、趣露营、品歌声、享美食的全方位假日生活体验,大幅提升上海近郊到(➖)客率和过夜率。
(😙) 案例4
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