新(🧣)就业形态劳动者工作时间、工作(🏧)地点、工作内容相对灵活,司法实践中,认定是否属于相关责任保险中约定的“业务有关工作”,应当依据保险合同约定的具体理赔(☕)情形,结合法律规定、企业经营(yí(💌)ng )范围、劳动(dòng )者(zhě )从业类型、从(🤔)(cóng )事(🕉)有关行为对(duì )于完成业务工(👙)(gōng )作的必要性及是否受企业指派(📴)等因素综合考量。设置雇主责任险(🥅)、第三者责任险等商业保险,目的是分散新就业形态劳动者职业伤害和致第三人损害风险,保障劳动者、受害人权益。不论劳动(😑)者与企业是否建立劳动关系,企业(🎻)(yè )是否参加新就(jiù )业形态人员(yuá(🍲)n )职(zhí(📭) )业伤害保障试(shì )点,均鼓励企(➰)(qǐ )业通过购买雇主责任险、第三(💛)者责任险等商业保险,保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执行工作任务造成损害的第三人,及时获得医疗救治或者经济补偿等,分散平台企业和(🐭)平台用工合作企业风险,推动新业(🗜)态(tài )经济健康规范(fàn )发展。
在(🚾)(zài )演(📄)出市场的带(dài )动下,“五一(yī )”文(💊)旅消费预计将持续走高。平台数据(👄)显示,“五一”期间,国内最热门的十大旅游目的地分别有北京、成都、上海、昆明等地。 奥斯卡上海5月5日电 (记者 李佳佳)5日,据上海旅游大数据监测,“五一”假期上(😈)海共接待游客(kè )1650.06万人次,同比(bǐ )增(✌)长1.61%。据统(tǒng )计(jì )测算,上海地(dì )区含(📓)吃、(🍖)住、行、游、购、娱等全要(🥕)素旅游交易总金额为201.1亿元,同比增(🐢)长10.20%。沪上宾旅馆客房出租率为73%,同比增长6.5个百分点。
第一,参照适用新就业形态劳动争议专题指导性案例认定标准,案例1“某运输公司诉杨某劳动争议案”明确,企(qǐ(🤜) )业与网约货车(chē )司机之间存(cún )在(🈚)(zài )用工事实、构(gòu )成支配性劳动(🏥)(dòng )管(🚶)理的,应当认定存在劳动关系(🥜),依法保障网约货车司机享受劳动(🥩)权益。
数据显示,美国全国范围内物流行业从业者有约900万人。
图为:众多游人在宋城游览。中新社发 杭州宋城 供图
法院生效裁判认为,某物业公司(sī )在(🚈)操作电动门(mén )时未能为冯(féng )某(mǒ(🐁)u )安全通过留下(xià )足够时间,致(zhì )冯(🌋)某通(🏀)过时受伤,对损害发生承担主(🔙)要责任,冯某自身存在未安全操控(🤪)电动车的行为,对损害发生承担次要责任。根据人力资源社会保障部等十部门《关于开展新就业形态就业人员职业伤害保障试点工作的通知》及《上海市新(xīn )就业形(😳)态就业(yè )人员职业伤(shāng )害(hài )保障(👎)试点实施(shī )办法》等规定(dìng ),冯某系(📗)提供(🥊)外卖配送劳动并获得报酬的(⤴)新就业形态人员,其在工作期间受(🙀)伤,被认定属于职业伤害。职业伤害保障具有社会保险性质,而某物业公司的侵权责任,属于第三人侵权损害赔偿范畴,该两种制度的特点和功能不同(tóng )。冯某已获得(🚧)(dé )的职业伤害(hài )保(bǎo )障待遇赔偿(🐗)项(xiàng )目为一次性伤(shāng )残补助金及(👧)鉴定(🏡)检测费,系其基于该市某区劳(🏌)动能力鉴定委员会鉴定的因职业(🏨)伤害致残程度十级所获得的赔偿;冯某提起诉讼向侵权人主张残疾赔偿金等,该项侵权赔偿责任不因冯某已获得职业伤害保障待遇而减轻或者免除。综上,依法(🦓)判(pàn )定某物业公(gōng )司(sī )承担冯某(🔝)损害(hài )相应比例的赔(péi )偿责任,其(✳)余(yú(⛴) )部分由冯某自行承担。
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